MARIA LUISA ROMAN ONSALO

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Investigación

Libros publicados

Traverso-Cortes, Joaquin;Román-Onsalo, Marisa;Gonzalez-Dominguez, Francisco Jose:
MANUAL PRÁCTICO PARA LA GESTIÓN DE ASOCIACIONES SIN ÁNIMO DE LUCRO, FUNDACIONES Y ONG'S. EDICIÓN DIGITAL @ TRES. 2010. 978-84-692-9001-9
Traverso-Cortes, Joaquin;Román-Onsalo, Marisa;Sanchez-Apellaniz-Garcia, Mercedes:
MANUAL DE AGENTES DE IGUALDAD. DIPUTACIÓN DE SEVILLA. SERVICIO DE PUBLICACIONES. 2009. 978-84-936848-3-9
Traverso-Cortes, Joaquin;Román-Onsalo, Marisa:
ELEMENTOS DE ADMINISTRACION Y DIRECCIÓN DE ASOCIACIONES SIN ÁNIMO DE LUCRO, FUNDACIONES Y ONG'S. MERGABLUM. 2008. 978-84-96378-41-4
Sanchez-Apellaniz-Garcia, Mercedes;Román-Onsalo, Marisa:
GESTIONAR LA DIVERSIDAD. EDICIÓN DIGITAL @ TRES. 2008. 978-84-691-7234-6
Traverso-Cortes, Joaquin;Román-Onsalo, Marisa;Ganaza-Vargas, Juan Domingo;Gonzalez-Dominguez, Francisco Jose:
AUTOEVALUACIÓN EN LA GESTIÓN DE EMPRESAS. EDICIÓN DIGITAL @ TRES. 2008. 978-84-691-8506-3
Traverso-Cortes, Joaquin;Román-Onsalo, Marisa:
GÉNESIS Y GESTIÓN DEL CONFLICTO EN LAS ORGANIZACIONES. EDICIÓN DIGITAL @ TRES. 2008. 978-84-691-2446-8
Traverso-Cortes, Joaquin;Román-Onsalo, Marisa;Domingo Ganaza-,Juan;Gonzalez-Dominguez, Francisco Jose:
APLICACIONES PRÁCTICAS DE LA GESTIÓN DE EMPRESAS. EDICIÓN DIGITAL @ TRES. 2008. 978-84-691-6716-8
Traverso-Cortes, Joaquin;Ganaza-Vargas, Juan Domingo;Gonzalez-Dominguez, Francisco Jose;Román-Onsalo, Marisa:
GESTIÓN PRÁCTICATICA DE LOS SUBSISTEMAS EMPRESARIALES. EDICIÓN DIGITAL @ TRES. 2007. 978-84-690-9075-6

Capítulos en Libros

Román-Onsalo, Marisa;Traverso-Cortes, Joaquin:
DIÁGNÓSTICO SOBRE LA SENSIBILIDAD HACIA EL LENGUAJE NO SEXISTA POR PARTE DEL ALUMNADO UNIVERSITARIO. Pág. 567-585. EDICION DIGITAL @3. EDICION DIGITAL @3. 2012.
Traverso-Cortes, Joaquin;Román-Onsalo, Marisa;Jimenez-Rodrigo, Maria Luisa:
SENSIBILIDAD DE GÉNERO EN LAS PÁGINAS WEB DE LA UNIVERSIDADES PÚBLICAS ANDALUZAS. Pág. 1343-1360. En: 1. Universidad de Sevilla. Universidad de Sevilla. 2009.
Román-Onsalo, Marisa;Traverso-Cortes, Joaquin;Infante-Perea, Margarita María;Gil-Galvan, Mª Rosario:
SEGREGACIÓN OCUPACIONAL Y EMPLEABILIDAD EN EL SECTOR ANDALUZ DE LA CONSTRUCCION. Pág. 1191-1210. En: 1. Universidad de Sevilla. Universidad de Sevilla. 2009.
Román-Onsalo, Marisa;Jimenez-Rodrigo, Maria Luisa:
INDICADORES DE IGUALDAD DE GÉNERO. Pág. 271-298. DIPUTACIÓN DE SEVILLA. SERVICIO DE PUBLICACIONES. DIPUTACIÓN DE SEVILLA. SERVICIO DE PUBLICACIONES. 2009.
Traverso-Cortes, Joaquin;Román-Onsalo, Marisa:
Mercado laboral y mujeres en el ámbito rural. Pág. 108-115. DIPUTACIÓN DE SEVILLA. SERVICIO DE PUBLICACIONES. DIPUTACIÓN DE SEVILLA. SERVICIO DE PUBLICACIONES. 2009.
Traverso-Cortes, Joaquin;Román-Onsalo, Marisa:
FORMULACIÓN DE LA IMAGEN DE UN DESTINO TURISTICO. PROPUESTA DE UN MODELO DE GESTIÓN. Pág. 515-540. En: 1. EDICION DIGITAL @3. EDICION DIGITAL @3. 2009.
Sanchez-Apellaniz-Garcia, Mercedes;Román-Onsalo, Marisa:
LA TRANSFORMACIÓN DE LAS AGENCIAS DE VIAJE EN AGENCIAS VIRTUALES A TRAVÉS DEL TELETRABAJO. Pág. 103-124. TECNOGRAPHIC. TECNOGRAPHIC. 2000.
Traverso-Cortes, Joaquin;Román-Onsalo, Marisa:
EL NUEVO PERFIL DE TRABAJADOR ANTE LOS NUEVOS MODELOS DE ORGANIZACIÓN. ESTUDIO EN LAS EMPRESAS MÁS IMPORTANTES DE SEVILLA Y PROVINCIA.. Pág. 291-318. MANUEL RUIZ GONZÁLEZ. UNIVERSIDAD DE LLEIDA. MANUEL RUIZ GONZÁLEZ. UNIVERSIDAD DE LLEIDA. 1997.
Traverso-Cortes, Joaquin;Román-Onsalo, Marisa:
UNA NUEVA FORMA DE ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO: EL TELETRABAJO.. Pág. 309-323. EDINFORD. EDINFORD. 1996.
Traverso-Cortes, Joaquin;Román-Onsalo, Marisa:
LA CALIDAD DE LOS SERVICIOS BANCARIOS COMO VENTAJA COMPETITIVA EN EL NUEVO MARCO EUROPEO. CALIDAD TRANSMITIDA VS CALIDAD PERCIBIDA. Pág. 179-186. PAVEL LEGÁT-JAVIER LANDA BERCEBAL. PAVEL LEGÁT-JAVIER LANDA BERCEBAL. 1996.
Traverso-Cortes, Joaquin;Román-Onsalo, Marisa:
LA GESTION MEDIOAMBIENTAL EN LAS GRANDES EMPRESAS ESPAÑOLAS COMO FACTOR COMPETITIVO. Pág. 109-117. PAVEL LEGÁT-JAVIER LANDA BERCEBAL. PAVEL LEGÁT-JAVIER LANDA BERCEBAL. 1996.
Traverso-Cortes, Joaquin;Román-Onsalo, Marisa:
ACTUACIONES EN I+D DE LA EMPRESA ESPAÑOLAS PARA EL PERÍODO 1990/1992. UN ESTUDIO ANALÍTICO.. Pág. 253-270. GUARNIZO GARCÍA, J.. GUARNIZO GARCÍA, J.. 1995.
Traverso-Cortes, Joaquin;Román-Onsalo, Marisa:
INVERSIÓN INMATERIAL Y NUEVAS TECNOLOGÍAS: LAS EXPERIENCIAS DE. Pág. 1441-1460. GUARNIZO GARCÍA, J.. GUARNIZO GARCÍA, J.. 1995.

Asistencia a congresos

Infante-Perea, Margarita María;Román-Onsalo, Marisa;Navarro-astor, Elena:
El sector de la construcción a través del perfil sociodemográfico del alumnado de Ingeniería de Edificación en Andalucía. Ponencia en Congreso. Investigando en Ingeniería de Edificación EXCO 18. Valencia. 2018
Infante-Perea, Margarita María;Román-Onsalo, Marisa;Navarro-astor, Elena:
La pescadilla que se muerde la cola: paralelismos entre el sector de la construcción y el alumnado andaluz de Ingeniería de Edificación. Ponencia en Congreso. VII Congreso Universitario Internacional "Investigación y Género" (Seminario Interdisciplinar de Estudios de las Mujeres). Universidad de Sevilla. Facultad de Turismo. 2018
Infante-Perea, Margarita María;Román-Onsalo, Marisa;Traverso-Cortes, Joaquin;Torres-martos, María Jesús:
La Formación Universitaria Como Factor de Empleabilidad y Estabilidad de la Mujer en el Sector de la Construcción. Ponencia en Congreso. II Congreso Universitario Nacional "Investigación y Género". Universidad de Sevilla. 2010
Román-Onsalo, Marisa;Torres-martos, María Jesús;Infante-Perea, Margarita María:
Negociación Colectiva No Discriminatoria en la Implantación de Medidas de Igualdad en el Sector Andaluz de la Construcción. Ponencia en Congreso. II Congreso Universitario Nacional "Investigación y Género". Universidad de Sevilla. 2010
Jimenez-Rodrigo, Maria Luisa;Román-Onsalo, Marisa;Traverso-Cortes, Joaquin:
DIAGNÓSTICO SOBRE LA SENSIBILIDAD HACIA EL LENGUAJE NO SEXISTA POR PARTE DEL ALUMNADO UNIVERSITARIO. Comunicación en congreso. II Congreso Universitario Nacional "Investigación y Género". Sevilla. España. 2010
Román-Onsalo, Marisa;Traverso-Cortes, Joaquin;Infante-Perea, Margarita María;Gil-Galvan, Mª Rosario:
SEGREGACIÓN OCUPACIONAL Y EMPLEABILIDAD FEMENINA EN EL SECTOR ANDALUZ DE LA CONSTRUCCIÓN. Comunicación en congreso. I CONGRESO UNIVERSITARIO ANDALUZ "INVESTIGACIÓN Y GÉNERO". INVESTIGACIÓN Y GÉNERO: AVANCES EN LAS DISTINTAS ÁREAS DE CONOCIMIENTO. Sevilla, España. 2009
Traverso-Cortes, Joaquin;Román-Onsalo, Marisa;Jimenez-Rodrigo, Maria Luisa:
SENSIBILIDAD DE GÉNERO EN LAS PÁGINAS WEB DE LAS UNIVERSIDADES PÚBLICAS ANDALUZAS. Comunicación en congreso. I CONGRESO UNIVERSITARIO ANDALUZ "INVESTIGACIÓN Y GÉNERO". INVESTIGACIÓN Y GÉNERO: AVANCES EN LAS DISTINTAS ÁREAS DE CONOCIMIENTO. Sevilla, España. 2009
Traverso-Cortes, Joaquin;Román-Onsalo, Marisa:
FORMULACIÓN DE LA IMAGEN DE UN DESTINO TURÍSTICO. PROPUESTA DE UN MODELO DE GESTIÓN. Comunicación en congreso. JORNADAS DE INVESTIGACIÓN EN TURISMO (2) (2.2009.SEVILLA, ESPAÑA). Santander (ESPAÑA). 2009
Traverso-Cortes, Joaquin;Román-Onsalo, Marisa:
LA GESTION MEDIOAMBIENTAL EN LAS GRANDES EMPRESAS ESPAÑOLAS COMO FACTOR COMPETITIVO. Ponencia en Congreso. CONGRESO INTERNACIONAL DE LA ASOCIACIÓN EUROPEA DE DIRECCIÓN Y ECONOMÍA DE LA EMPRESA 1998 (7.2002.ESTAMBUL, TURQUIA). ESTAMBUL, TURQUIA. 2002
Traverso-Cortes, Joaquin;Román-Onsalo, Marisa:
LA CALIDAD DE LOS SERVICIOS BANCARIOS COMO VENTAJA COMPETITIVA EN EL NUEVO MARCO EUROPEO. CALIDAD TRANSMITIDA VS CALIAD PERCIBIDA. Ponencia en Congreso. CONGRESO INTERNACIONAL DE LA ASOCIACIÓN EUROPEA DE DIRECCIÓN Y ECONOMÍA DE LA EMPRESA 1998 (7.2002.ESTAMBUL, TURQUIA). ESTAMBUL, TURQUIA. 2002
Traverso-Cortes, Joaquin;Román-Onsalo, Marisa:
TELETRABAJO EN EL SECTOR TURÍSTICO. NUEVAS POSIBILIDADES DE DISEÑO DE PUESTOS EN LAS AGENCIAS DE VIAJES. Ponencia en Congreso. JOURNEES DÉTUDES COMPARATIVES FRANCO- HISPANO- ITALIANNES (1.2003.BURDEOS, FRANCIA). TORREMOLINOS (ESPAÑA). 1999
Orti-González, Ana María;Román-Onsalo, Marisa:
CONTROL A PRIORI DE UN PLAN DE FORMACIÓN.. Ponencia en Congreso. CONGRESO INTERNACIONAL DE LA ASOCIACIÓN EUROPEA DE DIRECCIÓN Y ECONOMÍA DE LA EMPRESA (AEDEM) (7.1998.ESTAMBUL (TURQUÍA)). ESTAMBUL (TURQUÍA). 1998
Traverso-Cortes, Joaquin;Román-Onsalo, Marisa;Alfaro De Prado-Sagrera, Ana Maria:
PRESENCIA DEL TELETRABAJO EN EL SECTOR BANCARIO SEVILLANO. IMPLICACIONES PARA LA GESTION DE RECURSOS HUMANOS-.. Ponencia en Congreso. WORKSHOP ON THE IMPACT OF STRATEGY, JOB DESIGN AND ORGANIZATION STRUCTURE ON HUMAN RESOURCE (1.1997.CADIZ, ESPAÑA). CADIZ, ESPAÑA. 1997
Traverso-Cortes, Joaquin;Román-Onsalo, Marisa:
EL NUEVO PERFIL DE TRABAJADOR ANTE LOS NUEVOS MODELOS DE ORGANIZACIÓN. ESTUDIO EN LAS EMPRESAS MÁS IMPORTANTES DE SEVILLA Y PROVINCIA.. Ponencia en Congreso. LA EMPRESA CREANDO FUTURO (.1997.-). -. 1997
Traverso-Cortes, Joaquin;Román-Onsalo, Marisa:
UNA NUEVA FORMA DE ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO. EL TELETRABAJO. Ponencia en Congreso. CONGRESO NACIONAL Y VI HISPANO-FRANCES DE LA ASOCIACION EUROPEA DE DIRECCION Y ECONOMIA DE LA EMPRESA (10.1996.GRANADA). GRANADA. 1996
Traverso-Cortes, Joaquin;Román-Onsalo, Marisa:
INVERSIÓN INMATERIAL Y NUEVAS TECNOLOGÍAS: LAS EXPERIENCIAS DE "SEAT" Y "PEUGEOT". Ponencia en Congreso. CONGRESO NACIONAL Y V HISPANO-FRANCÉS DE LA ASOCIACIÓN EUROPEA DE ECONOMÍA DE LA EMPRESA (9.1995.TOLEDO). TOLEDO. 1995
Traverso-Cortes, Joaquin;Román-Onsalo, Marisa:
ACTUACIONES EN I+D DE LAS EMPRESAS ESPAÑOLAS PARA EL PERIODO 1990/1992. UN ESTUDIO ANÁLITICO. Ponencia en Congreso. CONGRESO NACIONAL Y V HISPANO-FRANCÉS DE LA ASOCIACIÓN EUROPEA DE ECONOMÍA DE LA EMPRESA (9.1995.TOLEDO). TOLEDO. 1995
Orti-González, Ana María;Román-Onsalo, Marisa;Sanchez-Apellaniz-Garcia, Mercedes:
CONTROL A PRIORI DE UN PLAN DE FORMACIÓN. Ponencia en Congreso. VII CONGRESO NACIONAL Y III CONGRESO HISPANO-FRANCÉS DE AEDEM () (.1993.CÓRDOBA). . 1993
Ganaza-Vargas, Juan Domingo;Pacheco-Tamayo, Eva Maria;Román-Onsalo, Marisa;Sanchez-Apellaniz-Garcia, Mercedes:
¿QUÉ VARIABLES CULTURALES IMPERAN EN ALGUNAS EMPRESAS SEVILLANAS?. Comunicación en congreso. V CONGRESO ASOCIACIÓN ESPAÑOLA DE DIRECCIÓN Y ECONOMÍA DE LA EMPRESA () (.1991.LA CORUÑA Y SADA). LA CORUÑA Y SADA. 1991

Artículos publicados

Infante-Perea, Margarita María;Román-Onsalo, Marisa;Navarro-astor, Elena:
Relationship between Gender Segregation and Students¿ Occupational Preferences in Building Engineering. Journal of Professional Issues in Engineering Education and Practice. 2019. Vol: 145. Núm: 4. Pág. 1-10. 10.1061/(ASCE)EI.1943-5541.0000422.
Infante-Perea, Margarita María;Román-Onsalo, Marisa;Navarro-astor, Elena:
Expected career barriers in Building Engineering: does gender matter?. Journal of Women and Minorities in Science and Engineering. 2018. Vol: 24. Núm: 1. Pág. 43-59. 10.1615/JWomenMinorScienEng.2017018301.
Navarro-astor, Elena;Román-Onsalo, Marisa;Infante-Perea, Margarita María:
Women's career development in the construction industry across 15 years: main barriers. Journal of Engineering, Design and Technology. 2017. Vol: 15. Núm: 2. Pág. 199-221. 10.1108/JEDT-07-2016-0046.
Infante-Perea, Margarita María;Román-Onsalo, Marisa;Navarro-astor, Elena:
Perceived Career Barriers for Future Female and Male Spanish Building Engineers: Case of Occupations Related to Work on Site. Journal of Professional Issues in Engineering Education and Practice. 2016. Vol: 142. Núm: 4. Pág. 1-10. 10.1061/(ASCE)EI.1943-5541.0000286.
Navarro-astor, Elena;Román-Onsalo, Marisa;Infante-Perea, Margarita María:
Revisión internacional de estudios de barreras de carrera bajo la perspectiva de género en la industria de la construcción. Revista Innovar: Revista de Ciencias Administrativas y Sociales. 2016. Vol: 26. Núm: 61. Pág. 103-118. http://dx.doi.org/10.15446/innovar.v26n61.57169..
Infante-Perea, Margarita María;Román-Onsalo, Marisa;Navarro-astor, Elena:
An early view of the barriers to entry and career development in Building Engineering. Dyna. 2015. Vol: 82. Núm: 194. Pág. 247-253. 10.15446/dyna.v82n194.49985.
Román-Onsalo, Marisa;Traverso-Cortes, Joaquin:
Barreras de género en el desarrollo profesional de mujeres técnicas de la construcción. Revista de la Construcción. 2013. Vol: 12. Núm: 1. Pág. 87-99.
Infante-Perea, Margarita María;Román-Onsalo, Marisa;Traverso-Cortes, Joaquin:
The spanish construction sector under gender perspective. Analysis of working conditions.. Revista de la Construcción. 2012. Vol: 11. Núm: 1. Pág. 32-43.
Román-Onsalo, Marisa;Torres-martos, María Jesús:
Impacto de la ley de igualdad en el contenido de la negociación colectiva del sector andaluz de la construcción. Intangible Capital. 2012. Vol: 8. Núm: 2. Pág. 447-471.
Traverso-Cortes, Joaquin;Román-Onsalo, Marisa;González-Rodríguez, María Rosario:
Construction of the Image of the University. A Major Stakeholder Approach: The Students.. Higher Education Review. 2012. Vol: 44. Núm: 2. Pág. 43-62.
Infante-Perea, Margarita María;Román-Onsalo, Marisa;Traverso-Cortes, Joaquin:
La educación universitaria: un factor de empleabilidad y estabilidad laboral de la mujer en el sector de la construcción. Revista Iberoamericana de Educación. 2011. Vol: 56. Núm: 4. Pág. 1-11.
Jimenez-Rodrigo, Maria Luisa;Román-Onsalo, Marisa;Traverso-Cortes, Joaquin:
Lenguaje no sexista y barreras a su utilización. Un estudio en el ámbito universitario.. Revista de Investigación en Educación. 2011. Vol: 2. Núm: 9. Pág. 174-183.
Traverso-Cortes, Joaquin;Román-Onsalo, Marisa:
La Imagen de la institución universitaria para el profesorado. Desarrollo de un modelo teórico con su aplicación práctica.. Economia, Gestion y Desarrollo. 2009. Vol: 8. Pág. 177-198.
Traverso-Cortes, Joaquin;Román-Onsalo, Marisa:
ANÁLISIS DE LA IMAGEN INTERNA DE INSTITUCIÓN UNIVERSITARIA. CONSTRUCCIÓN DE UN MODELO PARA LA OBTENCIÓN DE LA IMAGEN BAJO LA PERSPECTIVA DEL ALUMNO.. Investigaciones Europeas de Dirección y Economía de la Empresa. 2007. Vol: 13. Núm: 1. Pág. 231-246.
Traverso-Cortes, Joaquin;Román-Onsalo, Marisa:
DESARROLLO DE LA IMAGEN DE UN DESTINO TURÍSTICO. MODELO DE GESTIÓN. FACES. 2006. Vol: 25. Pág. 12-27.
Traverso-Cortes, Joaquin;Román-Onsalo, Marisa:
ANÁLISIS DE LA INVERSIÓN: FACTORES DE MOTIVACIÓN EN PROTECCIÓN MEDIOAMBIENTAL. Alta Dirección. 2001. Vol: 36. Núm: 215. Pág. 73-85.
Traverso-Cortes, Joaquin;Román-Onsalo, Marisa;Alfaro De Prado-Sagrera, Ana Maria:
PRESENCIA Y CONSECUENCIAS DEL TELETRABAJO EN EL SECTOR BANCARIO. UN ESTUDIO EMPÍRICO. Direccion y Organizacion. 1999. Núm: 21. Pág. 35-43.
Traverso-Cortes, Joaquin;Sanchez-Apellaniz-Garcia, Mercedes;Román-Onsalo, Marisa;Fernandez-Fernandez, Juan Carlos:
CÓMO AFECTA EL TELETRABAJO AL DISEÑO DE PUESTOS EN LAS AGENCIAS DE VIAJES: HACIA UN MODELO VIRTUAL. Estudios Turísticos. 1999. Núm: 142. Pág. 131-151.
Román-Onsalo, Marisa;Alfaro De Prado-Sagrera, Ana Maria:
PRESENCIA Y CONSECUENCIAS DEL TELETRABAJO EN EL SECTOR BANCARIO. UN ESTUDIO EMPÍRICO EN DIRECCIÓN Y ORGANIZACIÓN. Direccion y Organizacion. 1999. Pág. 21-43.
Traverso-Cortes, Joaquin;Román-Onsalo, Marisa:
LA INVESTIGACION Y DESARROLLO COMO BASE DEL PROCESO TECNOLOGICO ANTE EL RETO DEL SIGLO XXI. Revista do Instituto Superior Politécnico Portucalense. 1998. Vol: 1. Pág. 73-81.
Traverso-Cortes, Joaquin;Román-Onsalo, Marisa:
LA SATISFACION DEL CLIENTE COMO ELEMENTO CLAVE EN LA CALIDAD DE LOS SERVICIOS FINANCIEROS. UN ESTUDIO EMPIRICO. Banca Española. 1997. Núm: 279. Pág. 5-13.
Villegas-Periñan, Maria Mar;Román-Onsalo, Marisa:
LAS PRÁCTICAS EN EMPRESAS DE LOS ALUMNOS DE LA UNIVERSIDAD DE SEVILLA. Revista de Enseñanza Universitaria. 1995. Vol: 9. Pág. 19-37.
Sanchez-Apellaniz-Garcia, Mercedes;Román-Onsalo, Marisa:
LA AUDITORÍA DE UN PLAN DE FORMACIÓN. Direccion y Organizacion. 1995. Vol: 15. Pág. 22-29.

Tesis dirigidas o codirigidas

Infante-Perea, Margarita María:
Preferencias laborales y barreras de carrera percibidas en la ingeniería de edificación. Análisis desde la perspectiva de género. Tesis Doctoral. 2017